受工伤十几天自己申报，要避开以下常见错误：
1. 等单位拖延：别以为申报是单位的事，干等十几天可能超时限，耽误权益。
2. 材料不全或不规范：缺劳动关系证明或医疗诊断证明不完整，申请会被退回或不受理，影响认定。
3. 不清楚申请部门和流程：选错部门或流程不熟，盲目行动会浪费时间，甚至错过关键环节。
若不确定操作是否正确，或已出错，可随时咨询我，我会为您提供专业指导。
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关于工伤十几天能否自己申报，依据《工伤保险条例》（2010年修订）第十七条：“职工发生事故伤害或被诊断为职业病，单位应在30日内申请；特殊情况经同意可延长。单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。”您的情况属于单位未及时申请，因此十几天内您作为工伤职工，在事故发生之日起1年内有权直接申报，所以可以自己申报。
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工伤十几天自己能申报，答案是可以的。
受伤后1年内都能申请工伤认定。
若单位未在30日内申请，您或近亲属、工会可在1年内直接向单位所在地社保行政部门申请。
若单位已按规定30日内申请，您无需重复申报，等社保部门认定结果即可。
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工伤十几天自己申报，需注意这些法律风险：
1. 诉讼时效风险：工伤认定要在事故发生1年内提出，若拖延超1年，可能无法认定。比如有人受伤后觉得不重，过一年才申报，就会因超时而被拒。
2. 证据链风险：缺劳动关系证明或医疗诊断证明不符，会导致认定失败。比如没劳动合同、没其他劳动关系证明，或医疗证明伤情描述与事故不符，都会影响结果。

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